Zusammenarbeit im Team
Team heißt „Toll ein anderer machts“? Ja, denn die Voraussetzung von erfolgreicher Teamarbeit ist es, die vorhandenen Kompetenzen und Neigungen im Team optimal zu nutzen. Die gemeinsame Kon-
zentration auf Ziele mit enger Vernetzung führt das Team zu herausragenden Ergebnissen. In „Teamentwicklungen“ mit der Ausrichtung auf die Organisationsziele, dem Bewusst machen von Rollen im Team und der Lösung von Konflikten wird die Zusammen-
arbeit im Team optimiert. Dabei werden im Vorfeld die Ziele und mögliche Konfliktfelder im Team besprochen. Die Teamentwicklung wird bedarfsorientiert daran ausgerichtet.